Ključna aktivnost sajta je briga o Nacionalnoj infrastrukturi geoprostornih podataka (NIGP). NIGP stvara servisno orijentisane mreže udruženih subjekata, regulisana zakonom i javnim sporazumima i ugovorima. Mreža obuhvata pozamašan broj javnih institucija kojima NIGP pruža razmenu preko 200 setova podataka na osnovu kojih može da se utvrdi vlasništvo, namena ili javna zaštita određenih dobara i prostora. Iako prvenstveno namenjen institucijama, kroz aplikaciju Geosrbija Kat može da pruži uvid u podatke o parcelama, nepokretnostima, kao i o licenciranim geodetskim organizacijama i advokatskim kancelarijama koje su povezane na informacioni sistem RGZ-a.

Kadrovska.rs je Web aplikacija za automatsku izradu kadrovskih dokumenata i administraciju podataka o zaposlenima. Brzo i lako ćete izraditi ugovore, anekse, rešenja, sporazume, pretražite kandidate, vodite karnete, izradite izveštaje o godišnjem odmoru i još mnogo toga. Servis će vas voditi od konkursa za zapošljavanje do penzionisanja zaposlenih, sa svim redovnim periodičnim događajima koji čine saradnju između poslodavca i zaposlenih. Toplo preporučujemo i blog koji će jednostavnim primerima i uputstvima odagnati mnoge vaše dileme, te unaprediti zadovoljstvo saradnje poslodavaca i zaposlenih.

Sve je jasnije da je digitalizacija neophodna i da će sve firme koje žele da opstanu na tržištu i prevaziđu konkurenciju morati što pre da se odluče na ovaj korak. Pored toga što digitalizacija može da pomogne biznisu da prevaziđe probleme u proizvodnji i nabavci, ona omogućava lakše i brže prikupljanje i analizu podataka, tako da možete zaključiti koje su vam slabe tačke, unaprediti svoj nastup i poslovanje, ali i analizirati potrebe svojih (potencijalnih) klijenata i odgovoriti na njih. Sve ukazuje na to da će prva polovina nove godine takođe biti izazovna, a umrežavanje, korišćenje digitalnih alata i resursa uz korisne savete ovog portala spada u najbolje savete koje možemo da vam preporučimo.

Već dobro poznati servis reklamira se kao “Glavno mesto za zapošljavanje u Srbiji”, a iskusna ekipa sajta je izgleda našla pravi recept za komunikaciju i kada su u pitanju poslodavci i kada se radi o onima koji traže posao. Vrlo jednostavna početna strana pogađa (i jedne i druge) pravo u srce – jedni žele vredne i posvećene radnike, a drugi zaposlenje i šansu da dokažu i unaprede svoje veštine. Iza početnog minimalističkog dizajna, možete da pronađete niz dodatnih sadržaja koji će unaprediti nastup i poslodavaca i kandidata za zapošljavanje, pomoći im u izboru i u tome da se što bolje predstave jedni drugima.